Planung, Design und Aufbau moderner Netzwerkstrukturen (LAN/WLAN, Routing, Switching, VPN)Umsetzung von Netzsegmentierung (VLAN/ACL), QoS-Strategien und RedundanzenAdministration von Windows- und Linux-ServerlandschaftenBetreuung von Active Directory, Virtualisierung (VMware/Hyper-V) und Data-CorePlanung, Ausleuchtung und Betrieb professioneller WLAN-NetzeEinsatz von ARUBA Central und Ekahau für Analyse und BetriebProaktives Monitoring und 2nd/3rd-Level-Troubleshooting komplexer StörungenUrsachenanalyse und nachhaltige Problemlösung mit Fokus auf Stabilität und SecurityErstellung präziser Projekt- und SystemdokumentationenFachliche Beratung und enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Vertrieb Abgeschlossene IT-Ausbildung, IT-Studium oder vergleichbare QualifikationErfahrung in Netzwerkadministration (Switching, Routing, VLAN)Know-how im professionellen WLAN-Management und Access-Point-KonzeptenErfahrung in Windows-Server, AD-Verwaltung und VMware/Hyper-VAnalytische, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseHoher Qualitätsanspruch und ausgeprägte ServiceorientierungSicheres, kommunikatives Auftreten im KundenkontaktSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseFlexibilität und Bereitschaft für wechselnde Kundenumfelder, Führerschein Klasse BLernbereitschaft und Motivation für Hersteller-Schulungen (z.B.
Planung, Design und Aufbau moderner Netzwerkstrukturen (LAN/WLAN, Routing, Switching, VPN) Umsetzung von Netzsegmentierung (VLAN/ACL), QoS-Strategien und Redundanzen Administration von Windows- und Linux-Serverlandschaften Betreuung von Active Directory, Virtualisierung (VMware/Hyper-V) und Data-Core Planung, Ausleuchtung und Betrieb professioneller WLAN-Netze Einsatz von ARUBA Central und Ekahau für Analyse und Betrieb Proaktives Monitoring und 2nd/3rd-Level-Troubleshooting komplexer Störungen Ursachenanalyse und nachhaltige Problemlösung mit Fokus auf Stabilität und Security Erstellung präziser Projekt- und Systemdokumentationen Fachliche Beratung und enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Vertrieb Abgeschlossene IT-Ausbildung, IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Netzwerkadministration (Switching, Routing, VLAN) Know-how im professionellen WLAN-Management und Access-Point-Konzepten Erfahrung in Windows-Server, AD-Verwaltung und VMware/Hyper-V Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hoher Qualitätsanspruch und ausgeprägte Serviceorientierung Sicheres, kommunikatives Auftreten im Kundenkontakt Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Flexibilität und Bereitschaft für wechselnde Kundenumfelder, Führerschein Klasse B Lernbereitschaft und Motivation für Hersteller-Schulungen (z.B.
Für Ihre Konstruktionen erstellen Sie präzise Kalkulationen, in denen sämtliche relevanten Kostenfaktoren berücksichtigt werden.Durch präzise konstruktive Berechnungen stellen Sie sicher, dass Ihre Entwicklungen allen funktionalen und sicherheitsrelevanten Anforderungen entsprechen.Für einen optimalen Projektablauf arbeiten Sie aktiv mit Vertrieb, Automatisierung und Projektmanagement zusammen. Damit bereichern Sie unser Team Sie haben ein Studium im Bereich Maschinenbau oder Mechatronik erfolgreich abgeschlossen.
Ihre Aufgaben Durchführen sensorischer Prüfungen wie Profilanalysen, Unterschiedstests und Akzeptanzstudien, wobei Sie die Ergebnisse präzise auswerten und zur Weiterentwicklung der Produkte beitragenOrganisieren und Leiten von Expert*innenpanels; dabei übernehmen Sie die Rekrutierung, Schulung und regelmäßige Leistungsbewertung der TeilnehmendenAbstimmen mit Produktentwicklung, Marketing und Vertrieb, um sensorische Erkenntnisse zielführend in Projekte einzubringenEntwickeln und Durchführen kategoriespezifischer Sensorikschulungen, in denen Sie das interne Fachwissen stärkenMitwirken an der Weiterentwicklung von Methoden und Standards; zudem empfehlen Sie geeignete Prüfdesigns und generieren belastbare sensorische DatenErstellen strukturierter Berichte, in denen Sie Ergebnisse klar darstellen, Schlussfolgerungen ableiten und projektbezogene Empfehlungen aussprechenBearbeiten sensorischer Aufgaben im internationalen Umfeld und Einbringen Ihrer Expertise in global abgestimmte ProjekteÜbernehmen temporärer Führungsverantwortung und Unterstützen des Bereichs in operativen Belangen bei Abwesenheiten Ihre Fähigkeiten Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise mit Schwerpunkt SensorikMindestens drei Jahre praktische Erfahrung in sensorischen Analysetechniken sowie in der Leitung und Betreuung von Panels, wodurch Sie souverän mit unterschiedlichen Testmethoden umgehenSehr gute Kenntnisse in statistischen Auswertungsverfahren und sicherer Umgang mit entsprechenden ToolsSelbstständige Arbeitsweise, Organisationsstärke und Teamfähigkeit, gestützt durch die Fähigkeit, Aufgaben zuverlässig zu priorisierenHoher Grad an Eigeninitiative und Motivation, verbunden mit einer werteorientierten, inspirierenden Haltung in der Panelführung und bereichsübergreifenden ZusammenarbeitAusgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Vorgehensweise, die Ihre fachliche Kompetenz abrundetKommunikationsstärke, Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die einen professionellen Austausch im internationalen Umfeld ermöglichen Das wird Ihnen geboten Moderner ArbeitsplatzKontinuierliche Weiterentwicklung30 Tage Urlaub p.a.Flexible ArbeitszeitregelungBetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame LeistungenJobrad PS Direkt GmbH & Co.
Gleichzeitig bildet eine aktuelle und verlässliche Datenbasis in unserem CRM-System die Grundlage für erfolgreiche Vertriebs- und Marketingaktivitäten. In dieser Position verbinden Sie verantwortungsvolles Adress- und Datenmanagement mit Service und Organisation am Empfang.
Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert sucht in Aschaffenburg eine/n Closer im hochpreisigen Coaching- & Consulting-Vertrieb gesucht (w/m/d) (ID-Nummer: 13679025)
Ihre Aufgaben Was Sie bei uns verantworten In dieser Rolle halten Sie dem Vertrieb den Rücken frei: Sie sorgen dafür, dass Angebote stimmig sind, Unterlagen professionell aussehen und Informationen zuverlässig fließen.
ODU GmbH & Co. KG sucht in eine/n Projektleiter (m/w/d) technischer Vertrieb (ID-Nummer: 13604700)
BAB, Spartenrechnungen, Herstellkostenanalysen und Vor-/NachkalkulationÜberwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie tägliche Kontrolle der Bankkonten und Klärung offener BuchungsvorgängeErstellung gesetzlicher und statistischer Meldungen (Produktion, Intrastat, Verarbeitendes Gewerbe, Energie-/Umweltmeldungen)Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschlüssen sowie aktive Mitwirkung bei der Bereitstellung von Unterlagen für WirtschaftsprüferAbteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit CFO, Rechnungswesen, Einkauf, Vertrieb, Wareneingang und Qualität zur Sicherstellung eines reibungslosen Finanzprozesses Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder erfahrener Finanzbuchhalter mit Steuer- und AbschlusskenntnissenFundierte Berufserfahrung in Finanzbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung und KostenrechnungSicher im Monats- und JahresabschlussErfahrung in Industriebetrieben / produzierendem UmfeldStrukturierte, präzise und zuverlässige ArbeitsweiseFähigkeit, Prozesse zu optimieren und Mitarbeiter fachlich anzuleiten Spannendes Projekt direkt bei unserem KundenAnspruchsvolle Position mit viel GestaltungsspielraumTiefer Einblick in ein produzierendes IndustrieunternehmenKlare Entscheidungswege durch direkte Berichtslinie zum CFOModerne Bürosituation (Einzel- oder Zweierbüros)Stabile Strukturen und langfristig planbare ProzesseEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellenbereichen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung 65.000 EUR bei einer 40-Stunden-Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 861121/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Das machen Sie bei uns Sie übernehmen die Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte im Sondermaschinenbau und prägen deren technische Ausrichtung durch innovative Lösungen.Anforderungen definieren und präzise Lastenhefte erstellen - dabei steuern Sie die Abstimmung zwischen Vertrieb, Kunden und internen Fachbereichen.Die Kundenspezifikationen werden von Ihnen analysiert, kommentiert und in Form einer Supplier Response Matrix mit den Fachabteilungen zu tragfähigen Konzepten weiterentwickelt.Sie treiben die Identifikation neuer Technologien voran und leisten wertvolle Unterstützung bei der Erstellung anspruchsvoller Angebote.Projekte steuern Sie bis zur erfolgreichen Abnahme beim Kunden, verantworten Termine und Budgets und berichten transparent an die relevanten Stakeholdergruppen.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon 3 Jahre in leitender Position • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sicherer Umgang mit relevanten Branchentarifverträgen • Nachweisliche Erfolge im Vertrieb und in der Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln • Unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägter Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten auf allen Hierarchieebenen Wünschenswert: • Etabliertes Netzwerk in der Region (PLZ 80 - 89) • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Niederlassungsführung • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Erfolgsorientierung Diese strukturierte Auflistung enthält realistische Anforderungen, die sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen für die Position der Standortleitung klar definieren.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir bieten: Eine gezielte Einarbeitung in Ihrem neuen Aufgabenbereich Einen direkten Ansprechpartner vor Ort Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein frisches und freundliches Team Option zur Übernahme Übertarifliche Bezahlung nach IGZ Tarif + Bezahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld Ihre Aufgaben: Telefonische und schriftliche Kundenberatung sowie proaktive Betreuung Erstellung von CRM-Einträgen und Pflege der Internetplattform Schulungsorganisation: Vor- und Nachbereitung in enger Abstimmung mit dem Außendienst und den Kunden Verwaltung von Checklisten, Essensbestellungen und Kundenempfang Erstellung von Zertifikaten und anderen Dokumenten Buchung von Reisen und Hotels für das Team Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Programmen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Professioneller Umgang mit Kunden, sowohl direkt, telefonisch als auch schriftlich Freundliches, kundenorientiertes Auftreten sowie eine zuverlässige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise Organisationstalent und hohe Eigeninitiative Ihr Beruf ist Ihre Leidenschaft?
Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, an die Personalabteilung oder per E-Mail an jobs@calvatis.com Aufgaben Vertrieb und Verkauf der Produkte in DeutschlandAkquiseAnalytikSystemaufnahme und Service vor Ort Anforderungen Erfahrung im Bereich chemische Wasseraufbereitung oder gerne auch Quereinsteiger (Chemie– oder Biologielaborant)Sicherer Umgang mit MS-OfficeGute Kenntnisse in Deutsch und EnglischTeam- und KommunikationsfähigkeitServiceorientierter und professioneller Umgang mit KundenAusgeprägte kommunikative FähigkeitSicheres und freundliches Auftreten Über uns Festanstellung in Vollzeit bei einem attraktiven EinkommenEin langfristig orientiertes ArbeitsverhältnisDienstwagen – auch zur privaten Nutzung möglichFlexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitsystem und 30 Tage Urlaub im JahrEine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussLösungen zum mobilen Arbeiten werden angeboten und stetig weiterentwickeltRegelmäßige Mitarbeiter-EventsMitarbeiterprämien wie z.B.
Trennschleifer, Bohrgeräte, neue Segmente) mit dem Ziel, das bestehende Geräteportfolio weiterzuentwickeln sowie neue akkubetriebene Produktkategorien für Anwender im Garten- & Landschaftsbau/ Bau aufzubauen und in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, STIHL Händlern im Markt zu etablieren. Diese Rolle ist entscheidend für die Erschließung neuer Produktkategorien für unsere professionellen Kunden.
Jetzt bewerben Die Aufgabe Übernahme und Weiterentwicklung eines bestehenden Kundenstammsaktiver Ausbau neuer Kundenbeziehungen im VertriebsgebietBeratung von Zahnarztpraxen zu Investitionsgütern und komplexen Systemlösungenstrategische Begleitung von Praxisprojekten – von der Bedarfsermittlung bis zur UmsetzungAufbau langfristiger, vertrauensvoller Kundenpartnerschaftenenge Zusammenarbeit mit internen Fach- und ServicebereichenTeilnahme an Messen und Veranstaltungen, um das Unternehmen nach außen zu repräsentieren Das Profil Kaufmännischer oder betriebswirtschaftlicher Hintergrund durch Ausbildung und/oder StudiumPraxiserprobte Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise 1–2 Jahre im Außendienstvon Vorteil: zahnmedizinischer oder medizintechnischer Hintergrund Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine verbindliche Persönlichkeitsicheres Auftreten sowie überzeugendes Verhandlungsgeschickunternehmerische Denkweise und hohe Eigeninitiativesehr gute Selbstorganisation und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Die Chance attraktive, provisionsbasierte Vergütung sowie zahlreiche zusätzliche Benefitsfreie zeitliche Gestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatlebenqualifizierte und strukturierte Einarbeitung in einem zukunftsorientierten Umfeldregionales Reisegebiet ohne Wochenend- oder Fernreisenlangfristige Perspektive mit hohem persönlichem und fachlichem Wachstumspotenzialein professionelles, modernes Vertriebsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
B. als Industriekaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise im Vertrieb oder Handel – bevorzugt im Edelmetallbereich Sehr gute Kenntnisse in MS 365 sowie SAP R/3 Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Sicheres Auftreten und professionelle Umgangsformen Zahlenaffinität sowie strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
BAB, Spartenrechnungen, Herstellkostenanalysen und Vor-/Nachkalkulation Überwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie tägliche Kontrolle der Bankkonten und Klärung offener Buchungsvorgänge Erstellung gesetzlicher und statistischer Meldungen (Produktion, Intrastat, Verarbeitendes Gewerbe, Energie-/Umweltmeldungen) Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschlüssen sowie aktive Mitwirkung bei der Bereitstellung von Unterlagen für Wirtschaftsprüfer Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit CFO, Rechnungswesen, Einkauf, Vertrieb, Wareneingang und Qualität zur Sicherstellung eines reibungslosen Finanzprozesses Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder erfahrener Finanzbuchhalter mit Steuer- und Abschlusskenntnissen Fundierte Berufserfahrung in Finanzbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung und Kostenrechnung Sicher im Monats- und Jahresabschluss Erfahrung in Industriebetrieben / produzierendem Umfeld Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise Fähigkeit, Prozesse zu optimieren und Mitarbeiter fachlich anzuleiten Spannendes Projekt direkt bei unserem Kunden Anspruchsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum Tiefer Einblick in ein produzierendes Industrieunternehmen Klare Entscheidungswege durch direkte Berichtslinie zum CFO Moderne Bürosituation (Einzel- oder Zweierbüros) Stabile Strukturen und langfristig planbare Prozesse Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellenbereichen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung 65.000 EUR bei einer 40-Stunden-Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 861121/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen im Vertrieb, der Kalkulation, in der Kundenberatung oder im Umgang mit anspruchsvollen Bauprojekten.Arbeitsweise: Organisationstalent, hohe Zuverlässigkeit und eine selbstständige, proaktive Arbeitsweise, mit der Sie Aufgaben zielgerichtet vorantreiben.Kommunikation: Ein ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, mit dem Sie Kunden überzeugen, interne Prozesse koordinieren und komplexe Inhalte klar vermitteln können.Motivation: Ehrgeiz, Begeisterung und der Wille, Projekte in jeder Phase aktiv zum Erfolg zu führen und gemeinsam mit unserem Team zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.Branchenwissen: Gute Markt- und Branchenkenntnisse im Bauwesen sowie ein Gespür für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge.Mobilität: Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen (ca. 1–2 Tage pro Woche), um Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Projekte voranzutreiben.Sicherer Arbeitsplatz: Ein langfristig sicherer und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem modernen, agilen Familienunternehmen, das Tradition und Innovation erfolgreich verbindet.Modernes Arbeitsumfeld: Mehr als nur ein Job – bei uns erwartet Sie ein Arbeitsklima, das von echtem Teamgeist, Offenheit und einer starken Innovationsfreude geprägt ist.
TRIONIQ GmbH sucht in bundesweit, Homeoffice eine/n Business Development / Sales (m/w/d) Aufbau des Vertriebs einer execution-fokussierten Umsetzungsberatung (ID-Nummer: 13596681)
Deine Aufgaben Du baust ein strukturiertes Vertragsmanagement für komplexe Kundenbeziehungen auf und entwickelst es kontinuierlich weiter.Du bereitest Vertragsverhandlungen professionell vor durch Templates, Checklisten, Argumentationshilfen und die Analyse relevanter Daten.Du gestaltest komplexe Rahmenvereinbarungen aktiv mit in enger Abstimmung mit Vertrieb und Management.Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und bringst dabei juristische und wirtschaftliche Perspektiven ein.Du wirkst an der Optimierung von Prozessen rund um Preisgestaltung und Vertragsmanagement mit.
Deine Aufgaben + Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen + Neukundengewinnung (telefonisch, digital, persönlich) + Bedarfsklärung und enge Abstimmung mit Kunden + Recruiting externer Mitarbeiter (Interviews, Auswahl, Kandidatenführung) + Steuerung des externen Mitarbeiterbestands Nicht Teil der Stelle: Lohnabrechnung, Vertragswesen, Zeiterfassung und Standard-HR-Administration – diese Aufgaben werden intern übernommen. Was Du mitbringen solltest: + Mehrjährige Erfahrung als Vertriebs-/ Personaldisponent + Hohe Eigenverantwortung und selbstständige Arbeitsweise – Sie gestalten Ihre Aufgaben aktiv, übernehmen Verantwortung und denken proaktiv mit + Freude an Neukundenakquise und eigenständiger Kundenbetreuung + Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Kandidaten + Idealerweise Erfahrung in Industrie, Logistik oder technischem Umfeld Hinweis: Diese Position ist keine typische Assistenz- oder Nebenjobtätigkeit – Du arbeitest eigenständig und trägst Verantwortung deinen Aufgabenbereich.
Dein Kundennetzwerk wächst durch deinen aktiven Aufbau und deine Freude am Vertrieb. Du begeisterst neue Unternehmen für unsere Leistungen und positionierst akut NOW als starken Partner. Bestehende Kundenbeziehungen betreust du zuverlässig und sympathisch.
Assistenz der Vertriebsleitung (m/w/d) – – strategisch & kommunikativ Deine Aufgaben: Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit dem Chief Sales Officer zusammen und bist die zentrale Schnittstelle zu den Bereichen Marketing und Service – Kommunikation auf Augenhöhe ist hier selbstverständlich Eigenständig recherchierst du relevante Marktinformationen, Daten und Fakten, bereitest diese strukturiert auf und schaffst damit belastbare Entscheidungsgrundlagen für das Management Komplexe Sachverhalte klärst du vorab, sodass die Vertriebsleitung stets bestens informiert ist und strategische Entscheidungen fundiert treffen kann Du unterstützt aktiv bei der Weiterentwicklung der globalen Vertriebsstrategie und bringst deine eigenen Ideen und Impulse ein – hier ist strategisches Mitdenken ausdrücklich erwünscht In strategischen Vertriebsprojekten arbeitest du eigenverantwortlich mit, übernimmst anspruchsvolle Projektaufgaben und koordinierst zentrale Schnittstellen zwischen verschiedenen Abteilungen Termine, Sitzungen und Tagungen bereitest du professionell vor und nach – von der Agenda über die Protokollführung bis zur Nachverfolgung offener To-dos Strategie-Workshops und Tagungen moderierst du souverän, auch in englischer Sprache, und sorgst dafür, dass alle Beteiligten auf einem Stand sind und Ergebnisse klar dokumentiert werden Dein Profil: Du hast idealerweise ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs – alternativ qualifizierst du dich auch als Wirtschaftsassistent (m/w/d), Managementassistent (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung und mehrjähriger Berufserfahrung im strategischen Assistenzbereich Deine organisatorischen Fähigkeiten sind herausragend: Du behältst auch in hektischen Phasen den Überblick, priorisierst geschickt und arbeitest strukturiert und vorausschauend Hohe soziale Kompetenz, Diskretion und Loyalität sind für dich selbstverständlich – du bewegst dich sicher in einem sensiblen Umfeld und weißt, wann Vertraulichkeit oberstes Gebot ist Du beherrschst die Kunst, komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten, sei es in Form von Management Summaries, Präsentationen oder Entscheidungsvorlagen – deine Kommunikation ist klar, präzise und überzeugend Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind hervorragend, sowohl im persönlichen Gespräch als auch vor größeren Gruppen – du trittst sicher auf und kannst andere begeistern Vielfältige Aufgaben und kreative Herausforderungen machen dir Freude – Routine ist nicht dein Ding, du liebst die Abwechslung und packst gerne neue Themen an Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Pflicht, weitere Sprachen wie Französisch oder Spanisch sind ein echtes Plus und erweitern deinen Handlungsspielraum Deine Vorteile: Attraktive Vergütung zwischen 45.000 und 55.000 € pro Jahr, dazu Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – damit du auch langfristig abgesichert bist Work-Life-Balance deluxe: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, 38,5-Stunden-Woche und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – so lässt sich Beruf und Privatleben perfekt vereinbaren Sicherheit und Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem global agierenden Unternehmen, das einer Stiftung gehört – krisensicher, werteorientiert und mit innovativen Produkten, die wirklich Sinn stiften Moderne Arbeitsplatzausstattung und ein professionelles Umfeld, in dem du mit aktueller Technik arbeitest und deine Ideen einbringen kannst Strukturierte Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über die hauseigene Academy – deine Entwicklung wird aktiv gefördert Zusätzliche Extras wie Bikeleasing, Corporate Benefits mit Rabatten bei Top-Marken, bezuschusste Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und sogar Zugang zu firmeneigenen Ferienwohnungen Kostenlose Parkplätze direkt am Standort und eine top Anbindung an den Bahnhof in Offenburg – stressfrei zur Arbeit, egal ob mit Auto oder Bahn Gelebte Teamkultur mit regelmäßigen Events, flachen Hierarchien und einem respektvollen Miteinander – hier zählt der Mensch, nicht nur die Leistung Gerne stehen wir Dir unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 10.03.2026 Branche: Vertrieb Tätigkeitsbereich: Vertriebsassistenz (m/w/d) Einsatzort: Offenburg Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 408075A47431
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon 3 Jahre in leitender Position • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sicherer Umgang mit relevanten Branchentarifverträgen • Nachweisliche Erfolge im Vertrieb und in der Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln • Unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägter Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten auf allen Hierarchieebenen Wünschenswert: • Etabliertes Netzwerk in der Region (PLZ 51 - 59) • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Niederlassungsführung • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Erfolgsorientierung Diese strukturierte Auflistung enthält realistische Anforderungen, die sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen für die Position der Standortleitung klar definieren.Das erwartet Sie bei uns: • Attraktives Gehaltspaket • Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit inkl.
Du verfügst über den Status als Pharmareferent/in gemäß § 75 AMG? Nachweisliche Erfolge im Facharzt-Außendienst und Spaß am Vertrieb von verschreibungspflichtigen Arzneimitteln zeichnen dich aus? Du bist ein Macher und setzt dir ambitionierte Ziele? Optimistisch und voller Elan startest du in jedes neue Projekt?
Du verfügst über den Status als Pharmareferent/in gemäß § 75 AMG? Nachweisliche Erfolge im Facharzt-Außendienst und Spaß am Vertrieb von verschreibungspflichtigen Arzneimitteln zeichnen dich aus? Du bist ein Macher und setzt dir ambitionierte Ziele? Optimistisch und voller Elan startest du in jedes neue Projekt?
Zur Verstärkung suchen wir Dich als Sales Manager:in / Key Account Manager:in (w/m/d) Smart Heating ab sofort in Vollzeit. Werde ein festes Teammitglied in unserem Vertriebs-Team. Du entwickelst unser Smart-Heating-Geschäft aktiv weiter, indem du neue Schlüsselkunden gewinnst und bestehende pflegst.Du baust langfristige Kooperationen in der Wohnungswirtschaft, mit Genossenschaften und Energieversorgern auf.Du erkennst Marktchancen frühzeitig, suchst aktiv den Kontakt zu potenziellen Kund*innen und nutzt Netzwerke, um neue Türen zu öffnen.Du konzipierst individuelle Lösungen, die auf die Anforderungen unserer Kundschaft zugeschnitten sind.Du präsentierst unsere Produkte in persönlichen Meetings, auf Messen und bei Events.Du verantwortest den kompletten Vertriebsprozess: Vom ersten Gespräch über die Bedarfsermittlung und Angebotserstellung bis zur finalen Vertragsverhandlung.Du arbeitest eng mit Produkten- und Projektteams zusammen, um unsere Lösungen anhand von Kundenfeedback kontinuierlich weiterzuentwickeln.Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit technischem BezugMehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb von technischen Produkten in der Heizungs-/Gebäudetechnik, Smart Building/Metering, Immobilienwirtschaft oder EnergieeffizienzDu bist Vertriebler:in aus Leidenschaft und verbindest dein Sales-Mindset mit technischer KompetenzEine strukturierte, eigenständige und zielorientierte ArbeitsweiseStarke Kommunikations-, Präsentations- und AbschlussfähigkeitenEin hohes Maß an Eigenmotivation, Verbindlichkeit und UmsetzungsstärkeServiceorientiertes Denken und professionelles Auftreten auf EntscheiderebeneEine hohe ReisebereitschaftEinen krisensicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben rund um die EnergiewirtschaftGestalte Deinen Arbeitstag!
KEMMLIT Vertrieb GmbH sucht in eine/n Mitarbeiter Empfang & Telefonzentrale / kaufmännischer Sachbearbeiter m/w/x) (ID-Nummer: 13751354)
KALORIMETA GMBH sucht in Halle (Saale), Gera, Altenburg, Leipzig eine/n Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (w/m/d) - Region Ost (ID-Nummer: 13664074)
Diskretion ist für uns selbstverständlich.IHR PROFIL - WAS WIR VON IHNEN ERWARTEN Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon mindestens 2 Jahre in leitender Position • Nachgewiesene Erfolge im Vertrieb und Auf-/Ausbau von Kundenbeziehungen • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie in der Personalwirtschaft Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz mit Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung • Unternehmerisches Denken gepaart mit strategischer Weitsicht • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Netzwerkkompetenz und aktives Beziehungsmanagement in der Region • Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität bei der Umsetzung von Unternehmenszielen Zusätzlich wünschenswert: • Etabliertes Netzwerk im PLZ-Gebiet 61-69 • Erfahrung im Aufbau neuer Niederlassungen • Branchenkenntnisse in den regionalen SchlüsselindustrienDAS BIETEN WIR IHNEN: • Ein attraktives Gehaltspaket bestehend aus fixem Grundgehalt plus leistungsorientierter Vergütung, das Ihrer Verantwortung als Führungskraft gerecht wird • Einen hochwertigen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (inkl.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon 3 Jahre in leitender Position • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sicherer Umgang mit relevanten Branchentarifverträgen • Nachweisliche Erfolge im Vertrieb und in der Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln • Unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägter Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten auf allen Hierarchieebenen Wünschenswert: • Etabliertes Netzwerk in der Region (PLZ 31, 33-38) • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Niederlassungsführung • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Erfolgsorientierung Diese strukturierte Auflistung enthält realistische Anforderungen, die sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen für die Position der Standortleitung klar definieren.DAS BIETEN WIR IHNEN: • Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus fixem Grundgehalt, leistungsbezogenen Prämien und zusätzlichen Sozialleistungen • Einen hochwertigen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (inkl.
RIEDEL Immobilien GmbH sucht in eine/n Immobilien-Fachassistenz Internationaler Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 13660244)
Du verfügst über den Status als Pharmareferent/in gemäß § 75 AMG? Nachweisliche Erfolge im Facharzt-Außendienst und Spaß am Vertrieb von verschreibungspflichtigen Arzneimitteln zeichnen dich aus? Du bist ein Macher und setzt dir ambitionierte Ziele? Optimistisch und voller Elan startest du in jedes neue Projekt?
Das Unternehmen ist ein etabliertes und familiengeführtes Traditionsunternehmen aus München. Deutschland weit vertrieb das Unternehmen in seinen Filialen hochwertige Backwaren und legt den Fokus auf Nachhaltigkeit und biologische Zutaten. Ihre Vorteile Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter ArbeitsvertragEinstiegslohn ab 15,00 € / Stunde, je nach Erfahrung auch mehr möglich30 Tage Urlaubsanspruch garantiert100 % Fahrtkostenerstattung (öffentliche Verkehrsmittel oder Pkw)100 % Auszahlung aller Arbeitsstunden (auf Wunsch kein Gleitzeitkonto)Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils im Juni und November)Umfassende Einarbeitung durch erfahrene KollegenEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenEine abwechslungsreiche Tätigkeit bei besten ÜbernahmechancenBeste persönliche Betreuung durch langjährige PASIT-MitarbeiterOptimieren Ihrer Bewerbungsunterlagen für bestmögliche Marktchancen Ihre zukünftigen Aufgaben: Verkaufen des Sortiments über Brote, Backwaren, Handelswaren sowie FleischproduktenBeraten und Bedienen von KundenPräsentieren der Ware und Erhalten der Ordnung und Sauberkeit der GeschäftsflächeEinhalten der Hygienevorschriften und Durchführen notwendiger Reinigungsarbeiten Dieses Profil bringen Sie mit: Erste Berufserfahrung im Verkauf oder Einzelhandel wünschenswert - Quereinsteiger gerne willkommen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation mit Kunden und KollegenOffene, dienstleistungs- und kundenorientierte PersönlichkeitZuverlässigkeit, Pünktlichkeit und ein freundliches offenes Auftreten Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job.
Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 10.03.2026 Branche: Vertrieb Tätigkeitsbereich: Key Account Manager (m/w/d) Einsatzort: Hamburg Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 408020A47726
RECK-Technik GmbH & Co. KG sucht in eine/n Sportwissenschaftler (m/w/d) für den Vertrieb Medizintechnik (ID-Nummer: 13610458)
Dich erwartet ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld, in dem Du anspruchsvolle Vertragsprozesse steuerst und sicherstellst, dass alle kaufmännischen, technischen und abrechnungsrelevanten Informationen präzise zusammenlaufen.Der Prozess beginnt im Vertrieb: Dort wird der Vertrag abgeschlossen. Anschließend montieren unsere Kolleg:innen vor Ort die entsprechenden Geräte. Ab diesem Punkt verantwortest Du die nächsten zentralen Schritte in der Prozesskette:Vertragsprüfung: Du prüfst umfangreiche Vertragsunterlagen hinsichtlich Stückzahlen, Laufzeiten und vertraglicher Konditionen.Abgleich mit der Montage: Du stellst sicher, dass die vor Ort erbrachten Leistungen den vereinbarten Vertragsinhalten entsprechen.Rechnungsprüfung: Du kontrollierst eingehende Geräterechnungen auf inhaltliche Richtigkeit und Vollständigkeit.Klärungen übernehmen: Abweichungen oder Unklarheiten identifizierst Du selbstständig und klärst diese proaktiv mit den zuständigen Schnittstellen.Datenpflege und Steuerung: Du übernimmst die vollständige Anlage und Pflege der Vertragsdaten im System und stellst sicher, dass die Provisionsauslösung für den Außendienst korrekt erfolgt.
Zur Verstärkung suchen wir Dich als Area Sales Manager:in (w/m/d) ab sofort in Vollzeit. Werde ein festes Teammitglied in unserem 5-köpfigen Vertriebs- Team in der Region Ost.Betreuung und Beratung unserer B2B‑Bestandskunden im Vertriebsgebiet zwischen Halle (Saale) bis Gera, Altenburg – mit dem Ziel, bestehende KALO‑Leistungen im Kerngeschäft der Heizkostenabrechnung auszubauen und relevante Modernisierungspotenziale im Bereich Heizungsoptimierung zu identifizieren.Aktive Neukundenakquise in der professionellen Wohnungswirtschaft und vertriebsstarke Vermarktung des gesamten KALO-Lösungsportfolios, einschließlich moderner Smart-Heating-Technologien.Systematische Markt- und Potenzialanalyse sowie eigenständige Identifikation und Qualifizierung neuer Zielkunden, Projekte und regionaler Wachstumschancen.Cross- und Upselling im gesamten Produktportfolio zur Erzielung zusätzlicher Vertragsvolumina und zur Darstellung konkreter Effizienz-, CO₂- und Kostenvorteile für unsere Kunden.Eng abgestimmte Zusammenarbeit mit der operativen KALO‑Außendienstorganisation, sodass Installationsprozesse, Modernisierungsprojekte und Produkt-Rollouts nahtlos und kundenorientiert umgesetzt werden können.Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung (mind. 5 Jahre) mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten oder Dienstleistungen – idealerweise im Umfeld von Energieeffizienz, IoT oder vergleichbaren Lösungen.Gute Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft oder im Energiesektor – alternativ bist Du in einem angrenzenden technischen Umfeld zu Hause und weißt, wie man sich schnell in neue Branchen hineindenkt.Klare Kommunikation und Überzeugungsstärke - Du kannst auch komplexe technische Themen so erklären, dass sie für jede Zielgruppe verständlich und spannend werden.Ein gutes Gespür für Kunden und Geschäftsabschlüsse - Du erkennst Cross‑ und Upselling‑Potenziale und nutzt sie proaktiv – mit echter Beratungskompetenz und Freude am gemeinsamen Erfolg.Technische Affinität ergänzt durch die Bereitschaft, sich in Themen wie digitale Heizsysteme, Smart-Heating-Technologien oder hydraulischen Abgleich einzuarbeiten.Starke Lösungsorientierung, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude runden Dein Profil ab.Wohnort im Vertriebsgebiet zwischen Halle (Saale) bis Gera, Altenburg, damit Du schnelle Reaktionszeiten sowie effektive Betreuung und Akquise sicherstellen kannst.Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben rund um die EnergiewirtschaftGestalte Deinen Arbeitstag!
Sie erkennen Kundenbedarfe, nehmen Vertriebschancen sowie Cross-Selling-Ansätze wahr. Sie übernehmen dabei den kundeninitiierten standardisierten Vertrieb und sind darüber hinaus Impulsgeber für die weiteren Bereiche. Als (digitaler) Lotse begleiten Sie unsere Kunden im Umgang mit Medien und Technik, um sie entsprechend ihrer Affinität für verschiedene Zugangswege zu unterstützen.
Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) (Innendienst) PS Direkt - Job perfekt Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für kaufmännische Abläufe zeichnen dich aus?
Sie erkennen Kundenbedarfe, nehmen Vertriebschancen sowie Cross-Selling-Ansätze wahr. Sie übernehmen dabei den kundeninitiierten standardisierten Vertrieb und sind darüber hinaus Impulsgeber für die weiteren Bereiche. Als (digitaler) Lotse begleiten Sie unsere Kunden im Umgang mit Medien und Technik, um sie entsprechend ihrer Affinität für verschiedene Zugangswege zu unterstützen.
Jetzt bewerben Die Aufgabe Eigenständiges und verantwortliches Gebietsmanagement mit Fokus auf nachhaltiges Umsatzwachstum in gynäkologisch-chirurgischen KlinikenPlanung und Durchführung von Sales Calls, Kundenterminen und ProduktpräsentationenAufbau, Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer KlinikenEnge Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, OP-Personal, Pflege, Verwaltung und EinkaufTechnische und fachliche Unterstützung im OP während chirurgischer EingriffeBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur gezielten Steigerung von Marktanteilen Planung und Organisation klinikinterner Schulungen, Fortbildungen und InformationsveranstaltungenStrukturiertes Reporting und regelmäßige Berichterstattung an die VertriebsleitungRepräsentation des Unternehmens auf Kongressen, Symposien und FachveranstaltungenReisetätigkeit innerhalb Bayerns und Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, ambitionierten Vertriebsteam Das Profil Abgeschlossene medizinische oder kaufmännische AusbildungErfahrung im MedTech- oder Klinikvertrieb von VorteilAlternativ: klinischer Hintergrund (z. B. OTA, Pflege) mit mindestens 2 Jahren Vertriebs- oder Außendiensterfahrung Idealerweise Kenntnisse oder praktische Erfahrung in der operativen GynäkologieGutes Verständnis für klinische Abläufe und KrankenhausstrukturenSehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute EnglischkenntnisseSicheres, professionelles Auftreten sowie hohe KommunikationsstärkeStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Reisebereitschaft Freude an der Arbeit im OP-Umfeld und an der Zusammenarbeit mit chirurgischen Teams Die Chance Umfassendes Onboarding und intensive ProduktschulungenKontinuierliche Weiterentwicklung und TrainingsprogrammeAttraktive Vergütung mit Fixum und BonusmodellDienstwagen auch zur privaten Nutzung sowie umfangreiche ZusatzleistungenEin professionelles, internationales Umfeld mit klarer Mission und SinnhaftigkeitDie Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung moderner gynäkologischer Therapien mitzuwirken
Jetzt bewerben Die Aufgabe Eigenständiges und verantwortliches Gebietsmanagement mit Fokus auf nachhaltiges Umsatzwachstum in gynäkologisch-chirurgischen KlinikenPlanung und Durchführung von Sales Calls, Kundenterminen und ProduktpräsentationenAufbau, Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer KlinikenEnge Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, OP-Personal, Pflege, Verwaltung und EinkaufTechnische und fachliche Unterstützung im OP während chirurgischer EingriffeBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur gezielten Steigerung von Marktanteilen Planung und Organisation klinikinterner Schulungen, Fortbildungen und InformationsveranstaltungenStrukturiertes Reporting und regelmäßige Berichterstattung an die VertriebsleitungRepräsentation des Unternehmens auf Kongressen, Symposien und FachveranstaltungenReisetätigkeit innerhalb Bayerns und Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, ambitionierten Vertriebsteam Das Profil Abgeschlossene medizinische oder kaufmännische AusbildungErfahrung im MedTech- oder Klinikvertrieb von VorteilAlternativ: klinischer Hintergrund (z. B. OTA, Pflege) mit mindestens 2 Jahren Vertriebs- oder Außendiensterfahrung Idealerweise Kenntnisse oder praktische Erfahrung in der operativen GynäkologieGutes Verständnis für klinische Abläufe und KrankenhausstrukturenSehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute EnglischkenntnisseSicheres, professionelles Auftreten sowie hohe KommunikationsstärkeStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Reisebereitschaft Freude an der Arbeit im OP-Umfeld und an der Zusammenarbeit mit chirurgischen Teams Die Chance Umfassendes Onboarding und intensive ProduktschulungenKontinuierliche Weiterentwicklung und TrainingsprogrammeAttraktive Vergütung mit Fixum und BonusmodellDienstwagen auch zur privaten Nutzung sowie umfangreiche ZusatzleistungenEin professionelles, internationales Umfeld mit klarer Mission und SinnhaftigkeitDie Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung moderner gynäkologischer Therapien mitzuwirken
Allianz Beratungs- und Vertriebs AG | Allianz DVE Nürnberg sucht in eine/n Leiter Digitaler Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 13688891)
Sie erkennen Kundenbedarfe, nehmen Vertriebschancen sowie Cross-Selling-Ansätze wahr. Sie übernehmen dabei den kundeninitiierten standardisierten Vertrieb und sind darüber hinaus Impulsgeber für die weiteren vertrieblichen Bereiche. Als (digitaler) Lotse begleiten Sie unsere Kunden im Umgang mit Medien und Technik, um sie entsprechend ihrer Affinität für verschiedene Zugangswege zu unterstützen.
Sie erkennen Kundenbedarfe, nehmen Vertriebschancen sowie Cross-Selling-Ansätze wahr. Sie übernehmen dabei den kundeninitiierten standardisierten Vertrieb und sind darüber hinaus Impulsgeber für die weiteren vertrieblichen Bereiche. Als (digitaler) Lotse begleiten Sie unsere Kunden im Umgang mit Medien und Technik, um sie entsprechend ihrer Affinität für verschiedene Zugangswege zu unterstützen.
Studium ist von Vorteil Berufserfahrung im Bereich Personalberatung / Consulting ist von Vorteil Berufserfahrung (ab 5 Jahre) im Bereich Planung/Projektmanagement/Vertrieb oder vergleichbarer Aufgaben im Ladenbau/Messebau/Expansion sind absolut notwendig Erforderliche Sprachkenntnisse: Gutes Deutsch in Wort und Schrift ist notwendig, Englischkenntnisse sind von Vorteil Gutes kommunikatives Verständnis gepaart mit der Eigenschaft des guten Zuhörens Der partnerschaftliche, wertschätzende Umgang mit Kunden, Kollegen, Kandidaten und Bewerbern ist selbstverständlich Eine sehr ausgeprägte Beratungs– und Dienstleistungsorientierung Bodenständigkeit und Offenheit gehören zur persönlichen Ausstattung Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP Systemen von Vorteil, sowie gute Kenntnisse MS Office/MS Excel sind notwendig Gewohnt, strukturiert und selbstorganisiert zu Arbeiten Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Erfahrung in der Projektkoordination ist von Vorteil Lust und Freude an der Akquise, gepaart mit einer ausgeprägten Misserfolgstoleranz Als Teamplayer und durch Ihre Kompetenz und Freude im Bereich Ladenbau tragen Sie entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.
IPC / NormenErarbeitung und Definition des für die Produktion erforderlichen WerkzeugbedarfsVorbereitende Rechnungserstellung, Controlling und SchnittstellenbetreuungProzessbetreuung und Pflege mit verschiedenen Bereichen wie Einkauf, Vertrieb, QM, Design, Prüfgruppe und den Kunden Dieses Profil bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau / Luftfahrt oder eine vergleichbar abgeschlossene technische Berufsausbildung mit ZusatzqualifikationErfahrung in der Fertigungsplanung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit, vorzugsweise in der LuftfahrtindustrieBetriebswirtschaftliches Basis-Wissen sowie REFA-Kenntnisse von VorteilGute Kenntnisse in MS-Office, SAP 4 Hana & R/3Gute Deutsch- und EnglischkenntnissePlanungs- und Organisationsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie DurchsetzungsvermögenErste Erfahrung mit fachlicher FührungsverantwortungZuverlässigkeit, Selbstständigkeit und ein gesunder Teamgeist runden Ihr Profil ab Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job.
Deine Aufgaben Du baust ein strukturiertes Vertragsmanagement für komplexe Kundenbeziehungen auf und entwickelst es kontinuierlich weiter.Du bereitest Vertragsverhandlungen professionell vor – durch Templates, Checklisten, Argumentationshilfen und die Analyse relevanter Daten.Du gestaltest komplexe Rahmenvereinbarungen aktiv mit – in enger Abstimmung mit Vertrieb und Management.Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und bringst dabei juristische und wirtschaftliche Perspektiven ein.Du wirkst an der Optimierung von Prozessen rund um Preisgestaltung und Vertragsmanagement mit.
MR Datentechnik Vertriebs- und Service GmbH sucht in eine/n Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Öffentliche Auftraggeber Bereich Ausschreibungen (ID-Nummer: 13726155)